雇用保険法改正について
今回は12月12日付 PMP News「育児時短就業給付（仮称）の制度設計案が公表されました」関連となります。労働政策審議会職業安定分科会雇用保険部会から、雇用保険改正の観点から纏められた資料が公表されましたので、この切…
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今回は12月12日付 PMP News「育児時短就業給付（仮称）の制度設計案が公表されました」関連となります。労働政策審議会職業安定分科会雇用保険部会から、雇用保険改正の観点から纏められた資料が公表されましたので、この切…
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精神障害等の労災トラブルが特に増加傾向にあります 厚生労働省は 2022年度 – 令和４年度の「過労死等の労災補償状況」 を公表しました。 ここでいう、“過労死等”とは、「業務における過重な負荷による脳血管疾…
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オミクロンの感染に歯止めがかかりません。 他国では前倒しで実施されている３回目のブースター接種についても、政府の当初予定からさらに遅れる見通しのような情報も入ってきています。 このような状況の下で、企業の人事の皆さんには…
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今年の４月からの変更ですので、あるいは既に実施済の企業もあるとは思いますが・・・ 今や、学生の２人に一人は奨学金を利用していると言われています。 社員の奨学金の返還額の一部又は全額を企業が支援するためには、これまでは直接…
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第３回目の緊急事態宣言を踏まえて、厚生労働省は日本経団連を通じて、各企業に「職場における新型コロナウイルス感染症への感染予防及び健康管理について」と題する文書を発信しました。 要約すれば以下の通りとなります。 １．職場に…
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雇用環境・均等部（室）とは 先のPMP Newsで労働局内の雇用環境・均等部について若干触れました。質問もありましたので、この組織について改めてご説明致します。 PMPの地元神奈川労働局の雇用環境・均等部は平成28年＝2…
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この度、厚生労働省から令和2年「就労条件総合調査」の結果が公表されました。その中で、厚労省の調査結果のポイントには触れられてはいない、みなし労働時間の現状に焦点を当ててみました。 みなし労働時間制は営業職に広く適用されて…
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